О внесении изменений в приказ председателя Контрольно-счетной палаты города Таганрога от 12.10.2017 № 15 «Об утверждении Квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в Контрольно-счетной палате города Таганрога и в аппарате Контрольно-счетной палаты города Таганрога»

На основании статьи 9 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», руководствуясь типовыми квалификационными требованиями, определенными статьей 5 Областного закона от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области», статьей 6 Федерального закона от 07.02.2011 № 6-ФЗ «Об общих принципах организации и деятельности Контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в Контрольно-счетной палате города Таганрога и в аппарате Контрольно-счетной палаты города Таганрога, утвержденные приказом председателя Контрольно-счетной палаты города Таганрога от 12.10.2017 № 15 следующие изменения:
1.1. подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции:
«2) к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности в области государственного, муниципального управления, государственного, муниципального контроля (аудита), экономики, финансов, юриспруденции не менее четырех лет.»;
1.2. подпункт 2 пункта 2 изложить в следующей редакции:
«2) к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет, а для граждан, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.»;
1.3. пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Для замещения должностей муниципальной службы в аппарате Контрольно-счетной палаты города Таганрога, относящихся к ведущей группе должностей предъявляются квалификационные требования к уровню профессионального образования – высшее образование.»

2. Начальнику отдела правового, кадрового и технического обеспечения Контрольно-счетной палаты города Таганрога (Лаптева М.Ю.):
2.1. ознакомить муниципальных служащих, замещающих соответствующие должности муниципальной службы в Контрольно-счетной палате города Таганрога и аппарате Контрольно-счетной палаты города Таганрога с настоящим приказом под подпись;
2.2. направить настоящий приказ на официальное опубликование.
2.3. обеспечить внесение изменений в соответствующие должностные инструкции в течение 1 месяца со дня вступления в силу настоящего приказа.

3. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя председателя Контрольно-счетной палаты города Таганрога Т.А. Шарафутдинову.

Председатель Контрольно-счетной
палаты города Таганрога
О.В. Субботина

Ознакомиться с полной версией документа [PDF 150 КБ]